Vos données personnelles au sein d'Adoc Talent Management
Protection de vos données de candidature
Chez Adoc Talent Management, nous nous engageons à respecter votre vie privée. Cet Avis de Confidentialité est conçu pour vous décrire la manière dont nous utilisons les données que nous collectons ou que vous nous fournissez lors de notre processus de recrutement.
Tout d'abord, nous utilisons Breezy HR, une plateforme de recrutement sur internet, pour nous assister dans notre processus de recrutement.
Lorsque vous postulez pour une de nos offres, les informations collectées / que vous nous transmettez sont utilisées pour déterminer si votre profil correspond ou non aux postes à pourvoir, actuels ou futurs.
Les réponses aux questions facultatives dans les formulaires de candidature sont sans conséquence pour l’examen du dossier. Dans les autres cas, l'absence de réponse est susceptible de compromettre le bon suivi de votre candidature.
Conformément au Code du travail, nous vous informons que la procédure de recrutement utilisée par notre société comprend : sélection sur CV et lettre de motivation, entretiens, et selon le cas, tests linguistiques, techniques et psychotechniques.
Nous vous informons que les données vous concernant seront traitées de façon confidentielle. Seules les personnes habilitées d'Adoc Talent Management pourront accéder à vos données à des fins strictement internes. Votre CV ainsi que les données que vous acceptez de communiquer seront utilisés à des fins de recrutement et d'études statistiques internes à la société. Cependant, le fait de candidater à un poste implique que vous autorisiez Adoc Talent Management à communiquer les informations vous concernant à toute entreprise cliente après la validation de cet accord par courriel ou téléphone.
Nous conservons vos données pendant 24 mois et, si nous souhaitons les conserver plus longtemps, nous vous contacterons afin d'obtenir le renouvellement de votre consentement avant tout.
Enfin, si vous souhaitez accéder aux informations vous concernant, les rectifier ou les supprimer, il suffit de nous en informer en vous adressant à :
Adoc Talent Management - 21, rue du Faubourg Saint Antoine - 75011 Paris. / contact@adoc-tm.com
Recruitment Privacy Policy
At Adoc Talent Management, we're committed to respecting your privacy. This Privacy Notice is designed to describe to you the processing for the personal data we collect from you, or that is provided by you as part of our recruitment process.
First of all, we use Breezy HR, a web-based hiring platform, to assist in our recruiting process.
When you apply for a job, the information we collect / you provide is used to determine whether or not you're a good fit for current and future roles.
Answers to optional questions in application forms have no consequences regarding the examination of the application. In other cases, the lack of answer could compromise the proper follow-up of your application.
In compliance with the French labor law, we inform you that the recruitment process used by our company includes : selection based on CV and cover letter, interviews, and, depending on the case, linguistic, technical and psycho-technical assessments.
We inform you that your data will be processed confidentially. Only authorized persons from Adoc Talent Management will be able to access your data solely for internal use. Your CV as well as the data you accept to share will be used for recruitment and statistical analysis carried by Adoc Talent Management. However, applying to a job offer implies you authorize Adoc Talent Management to communicate your information to any customer company after agreement validation by email or by phone.
We'll keep your data for up to 24 months and if it turns out we'd like to keep it around longer, we'll reach out to you for consent
Lastly, if if at any point you'd like us to remove the information we've collected or share it with you, just let us know.
Adoc Talent Management, 21 rue du Faubourg Saint Antoine, 75011 Paris. contact@adoc-tm.com
